2月6日上午8点,我校在学校2号会议室召开了1月份部门和干部考核考评会,会议由副校长叶显斌主持,学校全体行政干部参加了会议。
会上,各部门负责人就1月份的年级考评、中心工作、常规工作作了全面细致的汇报。其中教学与研究中心主任李平在早自习课程化、智学网使用、教师办公室安排、备课教案等方面提出了要求;学生发展中心主任章雄林就班级自主管理、校园安全管理等重要工作进行了安排。在校领导点评环节中,副校长辛百魁、叶显斌对各部门、各年级的工作与汇报进行充分肯定,两位领导就分管领域提出了更高的要求。
会议最后,学校主要负责人对1月份,乃至本学期工作作了总结性发言。校党委书记付世俊首先肯定了学校各项工作质量显著提升、进位明显,对干部工作提出了两个增强、一个加强、一个反思,即增强创造性、创新性、系统性,增强身份意识、责任意识、绩效意识;加强学习,提高政治判断力、领悟力、执行力;反思自身建设,在各项工作中起模范带头作用。
校长梅建辉在总结中用五个“更”概括了部门负责人的汇报:更实(做了说什么、不虚夸)、更全(中心工作、常规工作很全面,无遗漏)、更细(工作想的周到,抓得细致)、更熟(对各自的工作能做到耳熟能详)、更深(对工作中出现的问题想的深,举措得力,对今后的工作有深入思考)。并对三个年级进行了评价:高三,养成习惯、平稳发展;高二,持续向好,跨越发展;高一,起步迅速,潜力巨大。对年级管理也给予高度评价:三个年级,三驾马车,干部能力强、工作扎实。高二、高一在孝感市期末联考中一本入围率、本科入围率跻身全市重点中学前列,扭转了我校被动挨批、落后挨骂的局面,增强了学校领导班子振兴学校的信心与壮志。梅校长信心满怀地强调了领导干部队伍坚强、团结、有战斗力是学校局面化被动为主动的重要保证。